Версия для слабовидящих

Продолжаются проверки, направленные на легализацию заработной платы и трудовых отношений

08.04.2014

 

Во исполнение пункта 22 Плана мероприятий по мобилизации доходов бюджетной системы Российской Федерации, утвержденного Председателем Правительства Российской Федерации Д.А. Медведевым  7 мая 2013 года, Государственная инспекция труда в Республике Башкортостан продолжает проводить внеплановые проверки по вопросам оформления трудовых отношений и легализации заработной платы.

В марте  проведено 22 проверки по данным вопросам.

Единичные случаи  выплаты заработной платы ниже минимального размера оплаты труда (МРОТ), установленного на всей территории Российской Федерации,  выявлены у 3-х работодателей:

- в ООО "Мичурина" Аургазинского района работникам, отработавшим норму часов в январе месяце т.г., заработная плата начислена в размере от 5 000 руб. до 5414,45 руб. Выдано предписание о доначислении и выплате заработной платы до МРОТ с учетом денежной компенсации предусмотренной ст. 236 ТК РФ;

- в ООО "Энергетик" Чекмагушевского района трем работникам,  отработавшим норму часов, в феврале месяце т.г. заработная плата начислена ниже минимального размера оплаты труда. По данному факту выдано предписание  о доначислении и выплате заработной платы до МРОТ с учетом денежной компенсации предусмотренной ст. 236 ТК РФ. Директор привлечен к административной ответственности;

- также выдано предписание  ООО "Нефтекамский механический завод", где допускалось начисление месячной заработной платы работникам, отработавшим норму рабочего времени, ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда. Генеральный директор привлечен к административной ответственности.

Факты не надлежащего оформления трудовых договоров (ст. 57 ТК РФ  - отсутствие обязательного условия  о размере заработной платы)  в марте  выявлены у 5-ти работодателей: в уфимских ООО "Дикси", ФГУП "Уфимский завод металлических и пластмассовых изделий",  в нефтекамских ООО "Амзинский лесокомбинат" и ПТФ "Родник", у индивидуального предпринимателя  Тимербаева из Уфы.

С начала года  во исполнение выданных госинспекторами  труда предписаний заключено 423 дополнительных соглашения (о включении в трудовой договор всех обязательных условий) и оформлено в письменном виде 29 ранее отсутствовавших  трудовых договоров. 39 работникам произведено доначисление заработной платы до МРОТ на общую сумму 139 тыс. 991 руб. с выплатой  денежной компенсации согласно ст. 236 ТК РФ в  сумме 3 тыс.731 руб.

За выплату заработной платы ниже МРОТ и не оформление трудовых договоров в письменной форме, а так же за их не надлежащие оформление, за январь-март к административной ответственности привлечено 19 должностных и 10 юридических лиц на общую сумму свыше 400 тыс. руб.