Версия для слабовидящих

Гострудинспекция в РБ проводит проверки во исполнение приказа Роструда от 07.08.13г. №175.

22.08.2013

Гострудинспекция в РБ проводит проверки во исполнение приказа Роструда от 07.08.13г. №175 "Об организации и проведении проверок соблюдения требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в хозяйствующих субъектах, осуществляющих деятельность в сфере строительства и автомобильного транспорта"

21.08.2013г. при проведении комплексной проверки в уфимском ООО "Альянс СКД" (вид деятельности – автомобильный транспорт) выявлены 19 нарушений трудового законодательства (одно  - по вопросу оплаты труда; остальные – в области охраны труда). Выдано предписание. Директор привлечен к административной ответственности.

В ходе проверки выявлено:

- в нарушение ст. 136 ТК РФ работники не уведомлялись в письменной форме о составных частях заработной платы;

- в нарушение ст. cт. 212,226 ТК РФ не утвержден  план финансирования мероприятий по охране труда на 2013 год;

- в нарушение ст.ст. 212, 213 ТК РФ – при поступлении на работу принимаемые лица не проходили обязательные предварительные медицинские осмотры; не составлен перечень лиц, подлежащих прохождению периодического медицинского осмотра;

- в нарушение ст.ст. 212,225 ТК РФ – отсутствовала комиссия по проверке знаний требований охраны труда; руководители и специалисты не прошли соответсвующее обучение по охране труда; не cо всеми работниками после первичного инструктажа на рабочем месте своевременно проводились стажировки; не проводилось обучение работников рабочих профессий оказанию первой помощи пострадавшим; журналы регистрации инструктажей на рабочем месте велись с нарушениями; не организовано проведение обучения работников безопасным методам и приемам работ с последующей проверкой знаний по охране труда;

- в нарушение ст.ст.212,221 ТК РФ в организации не разработаны нормы выдачи работникам спецодежды, спецобуви, средств индивидуальной защиты; работники обеспечивались ими не в полном объеме; отсутствовали карточки учета выдачи работникам спецодежды, спецобуви, средств индивидуальной защиты; не разработаны перечень рабочих мест и список работников, которым необходима выдача смывающих и(или) обезвреживающих средств;

- в нарушение ст 212 ТК РФ – не утвержден перечень профессий и рабочих мест, требующих присвоения 1 группы по электробезопасности;

- в нарушение ст. 212 ТК РФ – не на всех рабочих местах проведена аттестация рабочих мест по условиям труда; не все работники ознакомлены под роспись с результатами проведенной аттестации рабочих мест по условиям труда.